企业年会是每个企业在年底定期举行的重大活动之一。它旨在审查来年和新年的计划和安排。然而，随着社会的不断进步和发展，企业年会不再局限于单调的会议，而是有了更多的内容。这些新内容应该如何规划？今天，让我和大家分享一下企业年会的策划方法。

-一步阅读法/第一步首先是整个年度会议的预算

不同的预算金额将直接决定整个年会的总体规格水平。预算应详细列出外籍员工的交通和住宿费用、场地费用、舞台建设和餐饮费用。其他年度会议将邀请一些公司客户，他们的住宿和餐饮必须首先进行预算。

-2步骤阅读2下一步是建立年度会议筹备小组。

仅仅靠一个人或几个人的努力，不可能完美地完成年度会议的筹备工作。必须成立专门的年度会议筹备小组，以明确每个小组成员的具体职责以及成员之间的沟通和进展。

-3步阅读3和最终确定年度会议流程

根据实际预算和领导安排，年会流程中的每个环节都将最终确定。对每个已知的环节都有详细的要求，例如如何召开会议、何时发表领导讲话、演出服装和节目安排。

-4步阅读4还有另一个“重要环节”需要强调

这里的“重要环节”是指公司过去一年发展过程中的一个重要节点，可以在年会上通过前期制作视频或现场展示的方式突出，起到鼓舞人心的作用。

-5步阅读5和年会的活跃气氛

年会不再是无聊的会议。你可以用幽默的语言选择主持人，加入有趣的环节，如员工抽奖、现场互动游戏等，活跃现场气氛，达到轻松愉快的效果，为来年勇往直前打下基础。

-6步阅读6还有利用视频媒体的效果来推广

在网络影响力高度发达的今天，年会也可以作为公司的宣传主题之一来潜移默化地推广。公司的小型手机视频、丰富的奖品、精彩的年会视频和大型团体照片都是精彩且可传播的元素。

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